第122章 控心大法

如果你看到一个已经死去的人，又活生生站在面前时，或许你会发现，肉体的死亡，并非生命真正的终结。如果你认为，这已经是不可思议的事情的话，那么由此而引申出的秘密，是你无法想象的，它几乎无法用语言来描述。

颜心无意中招惹上了身负着地狱的存亡的地狱之子林陌。然后，一宗宗稀奇古怪的传说，一个个无法解开的诅咒……都莫名的涌向她平静的生活。阴谋，算计，夺命，怨恨，噩耗接踵而至，天地之宝失窃，天下平衡有失，地狱将灭！隐士之密，聚阴之地，千年古尸，无头女鬼，剥皮婴灵……这一切的一切，背后究竟是何人所控？

“如果这个世界上没有比地狱更糟糕的地方的话，那就请毫不留情的见我打入地狱吧因为……我活该如此”……“你是我们永远的大小姐，拼上作为魂使的尊严，绝对效忠于您。”……“替亡魂申冤，助亡魂索债。”“等价代换，地狱万年，永受折磨。”“轮回之路，永世封闭”地狱特使为你申冤索债。

一天清晨，在私立学校的废弃教学楼前发现了三具尸体，死状恐怖，表情诡异。警察初步调查发现是自杀而亡。安然并不相信自己的好朋友曹娟会轻易自杀，她找到私家侦探苏式微，提出了委托。苏式微接受了委托，和自己的搭档傅之阳一起前往崇德私立学校调查。在死亡地点后的废弃楼里，遇到了奇怪的青年顾纳秋，说了一些语言不详的，似乎预言的话。在最深处到底隐藏着什么秘密，这一步步看似自然发生，又是谁在暗中指引？

有你梦的夜终不愿醒我想一直沉睡在梦里如果有一天梦灭了我将赴黄泉在忘川等你如果可以我愿一直在梦里

14岁前，她是墨王府无心无情的病弱才女，14岁生死劫后，异能少女记忆苏醒！前世你舍我而去，今生我重得家人，发誓定要护他们一生！再不让人伤害他们，也不会再让人拿他们来要挟她！本以为这一生就只想好好守着家人，谁不知一次意外相见，两人命运从此交杂——两个同样变态的妖孽，与天斗，与地斗，与人斗，其乐无穷！一场又一场的交锋，谁会成为最先沦陷的那个？少女一笑，温暖沁人，又有谁能看出那温柔笑靥之下的黑暗绝望？“我愿意用我的心温暖妳的心，伴妳左右，护妳成长。”“我想研究你。”少女亮出一把有着精致雕刻的银色手术刀。某尊一脸出尘，懒懒地抬眸：“很巧，我对妳也充满兴趣。”(1V1宠文，男女主强大，无虐)

漫漫人生路，原本以为会孤独一辈子，就在我快要迷失自己的时候，一想到身边还有你，就什么也不怕了。

新书《反穿女帝：总统千亿宠》上线，请移驾收藏阅读【女扮男装+军婚娱乐圈】～～“长官，饶了我，疼……”“咬耳朵都喊疼，你再敢离开我，我咬断你的腿！”白天所有人眼中，万人迷宫玺是可盐可奶小狼狗，男神颜高，擅长撩。晚上长官寒樾眼里，娇妻宫玺是可睡可宠小猫咪，肉鲜可口，擅被撩。那日，全网热搜都是“国民男神”宫玺与妖精影后的绯闻……一回家，禁欲长官就将宫玺抵在桌上，“又不听话了？”宫玺虚笑，“长官，你不是说宠我爱我，偶尔让我放任流浪吗?”“流浪?我一生只想在你身上定居，哪有你流浪的路?”1vs1，男女主身心干净，宠文。**旧文：《法医萌妃：爷，求轻宠！》

#小虐怡情#偏甜#三千世界，意外不断，莫名检查出一个bug，时空管理局的人束手无措，被发明出来的半夏委以重任，开启了消除bug之行。只是bug先生，你不要总撩我好不好？

她是下界尊贵的灵族公主，她是上界九天之上的八方战神！一场大劫难，八方战神重生在了灵族公主身上，从此神挡杀神，佛挡杀佛！努力让自己变得更强大的同时，不忘寻找神将。可谁能告诉她，这个忽然冒出来的大魔王，是来干什么的？魔王陛下：“来追你的！”当青影这座冰山开始软化，当年的事情也逐渐露出了蛛丝马迹。阴谋真相，重重设计，他们，该何去何从？（绝宠绝宠啊喂！）--情节虚构，请勿模仿

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孤儿夏至穿越了，有父：秀才……妻管严（药不能停）有母：漂亮能干……重男轻女顾娘家（何弃疗）夏至：我不嫁傻子！

本书用生动的文字记载了韩信的生平事迹，既写韩信的文韬武略，也写他的待人处世与生活态度；既写他的厄运与成功，也写他的得宠与失宠。韩信制胜的兵法，治军行政的方针，他独特的人生观、处世哲学、文化素养和人格品位，等等，都在书中得到精彩的体现。两千多年的时光滚滚而来又滚滚而去。故事虽落幕，人生不终场。最残缺的结局，最辛酸的奋斗，最残忍的成长，以及最惆怅的回忆浸透了历史的笔墨。韩信的那两滴泪化成了日日如期而至的露，如亿万只明亮的眼，审读着后人为他用词汇所作的种种注释。

H理工大学发生学生失踪事件，梁永道受朋友之托前行调查，根据当事学生讲述，失踪者在失踪之前疑似遇到鬼怪，且失去了影子怀疑是鬼魂作怪，梁永道并不采信“遇到鬼怪”与“失去影子”的说法，反通过引导学生说出隐藏秘密，推理出始作俑者为某一当事学生，但该学生却在众目睽睽之下失去影子，并融化成一滩水，推翻梁永道的所有推理。

提升职场修养的心灵鸡汤，启发工作智慧的点金之石；解读经典，汲取先贤智慧；修炼内涵，铺就成功阶梯。这是一个知识经济时代，企业之间的竞争是人才的竞争，一个企业能否位列世界强手之林，能否在激烈竞争的市场中开疆拓土，关键就在于它有没有无可比拟的员工。