第284章 过街老鼠

天可怜见地，她贵族贵了三十年，连小手都没和男人拉过，一穿越居然变成了一个叫李铁柱的农夫的糟糠妻，你让她如何承受这生命之重？！更过分的是，这里太！穷！了！她发誓要改变这一切，好吧，先从种田开始！...

一场天劫，让两位仙女背负着生生世世的诅咒在凡间永生！一次情感的背叛，让她不计代价地穿越前生今世，只为与第三者一较高下！金枝玉叶的公主，突遭真相的打击，亡命天涯，誓死复仇！与人斗、与天斗、敌不过与自己的良心斗！赢得了表面风光，却输尽了人格与尊严！他与他是兄弟、是政敌、是情敌；违背伦理，他们终究得到了什么？她与她，几度挣扎在生死边缘，付出了一切代价，只为：人定胜天！

他，只是不会爱人，所以才会攻下城池，屠杀所有人，只为得到她，才会在强暴她之后，还妄想她爱上他。而她，成为他父亲的祭品，他的女人，只为了－—杀了他，替亲人报仇。他说：夏一，你可以将匕首捅入本王的心脏，却不能阻止本王爱上你。她说：慕容俊，这辈子，耗尽所有心血，我——只为杀了你这个暴君！历史最黑暗的五胡乱华时代，爱恨纠缠的男女。哪里，才是他们的归宿———

一缕幽魂错转异世，演绎一段乱世佳人的悲欢离合，婉言低诉这红尘有爱，奈何苍天无情，想爱的人阴阳相隔，恨之入骨的仇人却又苦苦纠缠。前世今生，舞一曲红颜缭乱，上善若水，祈愿无殇！前世的她被老公的外遇刺激而死，今生的她被皇帝老爹遗弃在外，命运对她，总是无情而冷酷。三个性格迥异，位高权重的男人，几段可歌可泣假假真真的情感纠葛，是他，是他……还是他，最终能夺得美人归？

世人皆道，她是最最狠毒之女子，弑君杀夫，翻覆皇权。所幸苍天有眼，让她死在至亲手里，万箭穿心。世人皆道，她是最最懦弱之女子，空守中宫六年，一朝流落尼寺，还要被小三暗算，孤苦死去。当她变成她，翻手云，覆手雨，偷天换日。誓要世间辱她、欺她、负她者，不得好死！皇帝前夫回头？对不起不稀罕。公侯世子青眼？不好意思跟你很熟吗。至于这只前世的冤家……冯蓁忍无可忍：“这位兄台，我们已经和离了，能别缠着我么！”

十年前，他是温润如玉的物理老师，她是纯白天真的学生；再见面竟是在他的葬礼上，一封藏了十年的信竟成遗书。她怅然若失，却意外遭遇车祸，穿越时空隔阂，重返十七岁。想要拯救老师，却遇到遗落在时空缝隙里的爱情。是颠覆苍白的青春残梦，还是难以改变的殊途同归？如果你喜欢《匆匆那年》《重返二十岁》，那么这本书一定会让你更懂青春。

走进五彩斑谰的故事世界，品味发人启悟的智慧甘泉。凝练千年思想精华的经典智慧书，开启一生成功思路的宝贵箴言录。

“你竟敢刺杀本王？”冰冷残忍的笑容，凝上他的脸。那把刀深深的就刺入了她的胸口，“不……不是的！”刚一穿越而来，就遇上这么乌龙的事情？酷王爷恨她入骨，美人却很无辜！高高在上的太子，对她念念不忘，冰冷无情的绝色杀手，对她一往情深，俊美却冷如冰的王爷夫君，一点点让她心动……爱，能否战胜仇恨？莫名的情愫，却让她沉沦！

米乃和丈夫尔不都吵了一架，这一架吵得不算凶，但特别异常。主要是尔不都大声叱责米乃，让米乃滚，永远再别进这个家。本身夫妻的吵架就像刮风下雨般的正常，一般都是床头打架床尾和。况且米乃和尔不都还处在新婚燕尔的蜜月期。但尔不都的话却像晴空的霹雳，震得米乃魂飞魄散。尔不都说出这话后也顿时像尊雕塑般凝固在那里。米乃自小就在阿訇世家长大，学没上几年，就在家跟着父母学经。当她出落成一个多情美丽的少女时，前来说媒的人络绎不绝。米乃一心想跟一位对宗教虔诚的小伙子过日子。

在全球市场的激烈竞争中，想成为与麦当劳、IBM、苹果、微软比肩的优秀企业吗？在汹涌的职场大军中，想成为与杨元庆、卫哲、戈恩等比肩的优秀员工吗？有效执行，树立务实的职业精神；高效多赢，寻找卓越的工作之道。本书专为职场员工打造有效的执行力，从而脱颖而出。

空间有碎片。被碎片击中，是幸还是不幸？会利用的，足可乘长风破万里浪，功业无限；不会利用，则先蒙其害，飞流直下三千尺，如堕阿鼻地狱。白思孟，风华少年，一介书生。恶运缠身，处处坎坷；一朝醒悟，左右逢源。且看他纵横两界，踏遍青山，如何打出他自己的一片新天地……

蔷薇花已开，可待美人折？琼楼玉宇，我看见烟雨迷离中的南国楼台几万重。子夜吴歌，我听见谁在吟唱为这随风而逝的爱情。青春与美貌在深宫禁苑里被默默祭奠，权力与欲望在爱恨纠葛中正熊熊燃烧。王谢士族，胡马铁骑。生逢乱世，南北分庭。英雄辈出的华丽时代，谁可定鼎天下？

仙帝重生，得上古奇功，历九生九死，重回仙帝巅峰，解开远古仙界崩塌之谜

《20几岁要知道点文化常识》是一本用小标题形式解读中外文化常识的书籍，本书从风俗礼仪、文学集萃、影视戏剧、绘画歌舞、饮食、服装服饰、医学医药、名胜古迹和天文历法等多个方面，分类讲述中外的文化常识，让读者开阔眼界，多方面了解文化常识，提高个人的文化素养。

“劳心者治人，劳力者治于人”。劳心者当指领导者，劳力者就是指被管理者了。人大都想当领导，每天有那么多的团队崛起就是明证；领导不是想当就能当的，每天有那么多的团队倒下也是明证。很多人都想管人，可并非人人都会管人。管人靠权威：熟练地运用权力，让手下心甘情愿地服从你，供你调遣，就可以成为一个好上司。管人靠攻心：成功的上司亲切、随和、善解人意。当下属将你看成自己人的时候，你的目的就达到了。一句话，征服了人心就征服了一切。