第1909章 走上绝路

国际变态苏锦重生了，重生在了一个女扮男装的娱乐圈小透明身上，从此走上了一条妖孽巨星的不归路顺带认识了某个国际大影帝以及国际心理犯罪学家。路亦斯没有想到有一天自己会被人吸引，在此之前他一直坚定的认为自己是直男，直到某个变态妖孽对他说：“真不好意思，斯先生，我可能一直没有告诉过你，我是女人，为了表达我的失误，我决定将我最珍爱的艺术品——食人花苏锦标本送给你！”路亦斯：“……”接着夙七又道：“所以你要接受我的求欢么？”

【完结】唐未晚重生归来，要欺她之人付出代价。只是，一不小心惹上传说中的神秘大佬陆北骁。车内，他指尖烟雾缭绕，嗓音低沉而撩人：“给你一分钟，嫁不嫁？”“你是在求婚吗？”他忽然靠近，挑眉：“我求婚的态度，不够明显么？”传闻，他不喜欢女人，不如，先闪个婚？“嫁，当然嫁。”婚后，她才知道，传闻都是假的，他分明就很喜欢女人。“乖，不要腹议，老公只喜欢你。”之后，陆大人用实力告知什么是宠妻狂魔，将她疼入了心尖。离人未晚，离人未晚，晚儿，你可知，我换你重生，为的，是能有一世与你共白头——陆北骁新书：《我靠团宠爆红娱乐圈》《我被偏执大佬霸占了》

程玉重生，坐拥功法，身负空间，再不是那个软弱可欺的无能少女。面对渣爹和渣爹小三，她是虐完渣爹再虐小三。面对贫苦母亲和哑巴弟弟，她先是发家致富把家建，再是让哑巴弟弟开口说话。只是她养了一条狗，这条狗在某一天不见了，她发誓势必要找到她的狗。一直追求她的高富帅同学问她，“找到那条狗要如何？”她咬牙切齿，“先蒸后煮，对待忘恩负义之狗，绝不能手软。”“狗没有，老公倒是有一个。”他，上古麒麟血脉，从来就不是狗！什么眼神！此文算是《倾城国医》的姐妹篇，欢迎收藏！

【天才女刑警vs高智商法医】沈清婉，身世迷离的天才女刑警，侦破无数杀人案。池西慕，当之无愧的钻石王老五，其名下的资产过亿，却常年沉迷在解剖室中，拒人千里。她只是奉命去勘查死亡现场，却遇见了她人生中最大的bug。他只是无意中绕了路，却被血迹吸引，遇见了一个似曾相识的女人。她是小有名气的刑警，他是声名显赫的法医。一个为生者权，一个为死者言，仿佛天生一对。“你看，命里注定我们最后会在一起。”一身利落白袍的英俊男人踩着脚下价值不菲的皮鞋，缓步走来，被无框眼镜所遮挡住的眸子里，是一片化不开的浓重墨色……她对他年少时的喜欢，终究酿成年长时的纷乱。当断了多年红线再次出现，谁的心神被扰乱，谁紧紧抓住了另一端？

南宫承有多宠林予晴，全南城都知道。可林予晴还是走得干脆，连句道别都没有。离异夫妻，本该陌路。“所以，南宫先生，我们已经离婚了。”“嗯。”“我有两个孩子。”“嗯。”“孩子不是你的！”“嗯。”“那你还缠着我做什么！”“至少，你没再婚吧。小没良心！”--情节虚构，请勿模仿

有钱人是社会的胜利者，也是强者。在有钱人与穷人的对决中，总是以有钱人的胜利而告终。

购房要慎重，尤其是“80后”的年轻人。本书针对“80后”的性格特点和切身实际，对中国房地产现状、购房程序、办理贷款流程以及购房过程中需要注意的地方一一表述，目的是让“80后”年轻人对购房的各个环节更加清晰明确，帮助他们规避购房中的各种欺骗行为，减少不必要的损失。全书脉络分明、通俗易懂，适合所有年轻人阅读。

这本书意在提示企业乃至社会各界：精细化管理时代已经到来。多数人的多数情况总还只能做一些具体的事、琐碎的事、单调的事，但这就是工作，是生活，是成就大事的不可缺少的基础。中国决不缺少雄韬伟略的战略家，缺少的是精益求精的执行者；决不缺少各类管理制度，缺少的是对规章条款不折不扣...

他，陌上王朝，最花心的王爷，庞大的后宫，人数惊人.她，二十一世纪，无人不知的寒冰女王。何为爱，她不懂。初次见面，他和美艳小妾在上演现场直播，面对这红果果的‘鸡情’，某女给予的评价只有四个字：野鸡打架。穿越第一天，她直接把一身赤裸的他踹进了荷塘，让他和一池子的荷花，来了个亲密接触。穿越第二天，她很不小心的教训了一下他最爱的侧妃，他赏了她一个耳光，两人的梁子就此结了下来。

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起这个我人生路途中早已消失的故事。我的责编催我写一篇后记时，这个故事强烈地跳了出来。我想我没办法不把它写出来，它和《我短暂的贵族生活》一样，都属于我生命中的东西，是一种“不是为了什么去写”，而是生命中的鼓点和舞步，是不期而至的暗示，是“必须写出来的小说”。《我短暂的贵族生活》和我上面讲的鑫子的故事一样，是一个在于丢失爱情、期望遗落的故事，它需要安静地体味，用心去对话，那样，故事的结论肯定是不同的。几千年，无论场景和道具如何更换，我们总在重复一个相同的主题，因为爱在我们每个人的心里，谁也没办法把它扔在身外。

世界上有这样两种教育励志思想：一种随着时代的变化而产生，也随着这个时代的结束而宣告过时；另一种也是随着是代的变迁而产生，但却对人类有着恒久的价值，就像钻石一样，经过岁月的磨砺，反而变得更加光彩夺目，《寓言中的人生智慧》一书所涵盖的励志思想，无疑属于后一种。

本书是一种陆续出版的历史文化读物，它以记述一个小人物生死与档案的文字，以今天的视角来追怀与审视过去，并为当下的生存与未来的发展提供一种参照。我们需要温故，是因为我们的健忘，从温故中而知新则是我们温故的目的。从《温故》中，细心的读者都能感悟到我们到底需要怎样的温故。

《CEO谈管理》作者以自己二十年私企高管的亲身经历，向大家讲述了奋斗在私企一线的职业人士所经历的许多鲜为人知的决策内幕以及其中的玄机。作者将那些每天发生在管理者身边的平凡“琐事”提炼成一个个具体的管理问题，并且将作者自己的感悟与读者共享，为大家遇到的职场中的管理问题提供解决之道，以此帮助管理者规避职业风险，提高分析判断能力。本书共分为6章40节，根据事件的共性进行分类。书中所叙案例，大多发生在民营企业，是作者从业20年中，以人力资源经理、总经理助理、董事长助理、副总经理和执行总裁等中高层管理者身份亲身经历和处置的一些实例。

领导与助手，是互相补台、荣辱与共的角色关系。一位高绩效领导，背后必定有一位高绩效助手。作为高绩效助手，必须具备48种特质，这48种特质由四大方面构成，即职位认知、职位职责、职位能力与职位态度。各类型助手如果从这四大方面增强自己的工作能力，工作起来自然会得心应手、应付自如，成为领导理想的、不可或缺的亲密战。