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如何和老板谈加薪（财蜜eMook）
人在职场飘，钱多少是道绕不开的槛。跟老板谈加薪，往正规了说叫个人价值诉求，往随意了说就是需要个认可，本质上就是“谈判”。既然是谈判，就由你和对方手中的筹码来决定结果。所以呢，别担心，想加薪先要做好充足的准备，不加薪也不必甩脸走人。温馨提示：所有的跳槽都是源于更好的机会而不是赌气。本期会有“工资班”的资深财蜜帮你弄明白自己的工资单构成；也会有妹纸指路如何摸清薪酬水平好谈判；更有多位加薪狂人分享她们正常的、疯狂的和歪打正着的加薪经验。 你和老板都在相互试探，寻找雇佣关系的最佳模式。所以，你并不是一个人在战斗，在你身后有着历史悠久、经验丰富、百态千姿的职场女斗士走过的路……
任正非内部讲话：关键时，任正非说了什么
本书深刻的分析了华为发展过程中关键性的时间点，以及其时任正非所扮演的角色，他如何引导企业的成长，如何在黑暗中抓住微光，应对企业所面临的一次次危机。任正非日益成熟的管理智慧，一篇篇热情、深刻而鼓舞人心的文章，一次次动人心魄的演讲，他大气磅礴地进行全球性布局，游刃有余地面对激烈竞争，从容不迫的处理企业发展困惑……任正非并非天生就是卓越的企业家和领导者，他也是经过了披荆斩棘、披星戴月的奋斗，历尽艰难困苦，才成就辉煌。我们可以坦诚地讲，在企业管理与经营方面，我们的确需要以任正非为楷模，以他为方向、为导师，我们由衷相信，中国企业的未来，是靠华为这样的企业推动的。人人敬仰的“英雄”任正非，是如何指引华为，使其成为中国最成功的国际化企业的呢？相信你从这本书可以找到答案。