第61章 得人才者，得天下 (3)

怎么说才有效，怎么做才有收获，本书告诉你与客户沟通的所有细节和重点，让你轻松搞定大客户、难缠客户、顽固客户，打破销售记录。

本书以编年体的体例，结合近30年来的商业事件、政策更迭，展示了一群商业人物的发展历程，记述了1978年来的风云变幻、那些我们耳熟能详却素昧平生的响亮名字、那些曾经轰动全国席卷神州的沧桑旧事、那些纠葛难分的利益博弈与妥协、那些伴随一代中国人成长的流行词汇，以及那些在建设中国特色社会主义、小康社会及至和谐社会进程中，中国商业界所经历的阵痛、挫折、所做出的牺牲、所遭遇的丑恶、所表现出来的无奈、欢笑和泪水。

全面揭示关乎创业成败、企业存亡的关键法则让想创业却不知道怎么做的人走出事业的第一步，让在创业的人赚到钱并基业长青的12条铁律。

研究企业文化的人很多，研究集团文化建设的人不多，而把集团战略和文化放在一起进行专题研究的就更少了。集团战略与文化是急需研究的重大课题。

本书从管理层的视角，深入浅出地剖析了当前组织沟通的本质内容，解决了组织建立合理沟通机制的问题；运用大量图表与案例，为组织沟通提供了切实可行的方式，是一本将技巧与知识巧妙融合的实用型沟通手册。

真名部警部最讨厌“蒸发”这两个字。他也常常对信一少年说：“当有人来报案，要求协寻离家出走的人，还说那人蒸发了，我就忍不住会说，那是人吧？人不可能会像水泡一样蒸发掉吧？我那些部下，就在那里窃笑说，又开始了。怎么说呢？这种说法有点轻薄、残酷的感觉，也许我是有点像老顽固吧！”

本书是美国著名学者亚瑟·亨·史密斯先生的经典著作。

东汉末年，卖官鬻爵成风，三公九卿明码标价，郡守县令尽为奸邪爪牙。张角振臂一呼，四百年帝国大厦轰然崩塌。 值此乱世，一名现代大学生，半吊子摸金校尉，穿越成了大反派西凉大将李傕之子。枭雄四起，世家林立，在这大争之世，且看李炎如何重整山河，描绘出绝世宏图！

这本书以幽默、睿智的语言讲述了从人类起源到一战结束近六千年的历史，分为若干个短小精炼的故事，每个故事以时间的顺序发展下去，就像作者开篇画的时间楼梯，一级一级地向上，十年、一百年……人类的文明和进步，缓慢而坚定地前行。看着后面的故事，对照时间楼梯，可以很容易地知道这件事在整个人类历史上发生于哪个阶段或是占据着怎样重要的位置。

时髦穿越却附身可怜嫡女，娘不在，爹不爱，姨娘姐妹常虐待，本想扮猪吃虎,拿下大权涨势逍遥,却不想命盘转动,牵扯出身世之谜,一次次的身陷险境，又一次次化险为夷，不想招惹麻烦，可麻烦却总是不断，究竟是阴谋诡计？还是命运使然？还有那些没事就缠在身边的男人，你们究竟是有多闲？

怀孕的职场女性加持，生命的延续，爱的蔓延，都应该是源源不断的力量！那么请看一个公关行业的“奔跑超人”如何权衡生活和事业，如何开展和宝宝的间隔年，又如何完成人生角色的完美转变？翻开下一页，是爱，是希望，是美。小五月是谁？是爱。

长不大的墨沧离一直有一个梦想：我要长大，然后将你踩在脚下，让你臣服。可是有一天，她长大了，依旧逃不过，他的蹂躏和他的摧残！从此，她又多了一个梦想，我要强大，强大无人可欺，无人可负！

母亲为了一己私欲将她出卖，她却阴差阳错的遇到他；她为了孩子嫁给他，他为了家族娶了她；当他知道孩子的存在，他该如何待她……

不喜欢前面的内容的，请从缘起开始看 她所见的所经历的都是假的，那当初那份情可是真的？前期只是想来个重生甜文的，后面嘛——单纯地解决两人的矛盾，让所有人有个好结局。 系统+攻略（后来系统跑了）

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