第157章 摩洛哥里夫民族起义

驿传系统是个好东西，不过每年都要吃掉朝廷一百多万贯才能维持运转。但李潜接手后它就变成了摇钱树。什么？馆舍一直闲置无用？太浪费！对商旅开放，收他们住宿费。驿丁闲得无聊？没关系，开通民邮，准许民间通过驿站寄送信件，造福百姓。怎么，这些钱还不够支持驿传系统运转的？没关系，当当当……大唐的国家钱庄开业喽！没错，李潜就是要依靠驿传得天独厚的网点优势和强大的运输优势组建大唐国家钱庄，利用钱庄将中小商业者团结起来，抗衡门阀的商号。不仅要打击他们的商业命脉，还要改良科举，广泛选拔寒门士子加入朝堂，打击他们的政治力量。民富国强，若不整武备无异于一块肥肉！异族亡我中华之心不死，与其被他们欺凌，不如奋起将他们扫平！颉利不是要入侵中原吗？灭了！吐谷浑不是不老实吗？灭了！高句丽不是不服吗？灭了！西域诸胡不是蠢蠢欲动吗？灭了！大唐铁骑所到之处，看哪个敢撄其锋！

神州大地群雄并起，战乱纷扰。大秦帝国外有强敌虎视眈眈，内有王子乱臣觊觎帝位，朝纲一片混乱，民不聊生。被放逐的镇国公世子为了寻求救世之法，通过异宝穿越到了现代。二十年后再次回到了那个世界，一幅传奇画卷正徐徐展开...（PS:本书是一个架空历史的故事，发生在虚构的年代，并非历史中的秦朝。）

公元前770年到公元前221年，在这段被后人称之为春秋战国的550年间，那些空前绝后的伟大人物和传世经典井喷似的涌现： 孔子述《论语》、孟子写《孟子》、老子写《道德经》、墨子写《墨子》、孙子写《孙子兵法》、鬼谷子写《鬼谷子》、韩非写《韩非子》……百家争鸣奠定了中华文明的基石，四书五经铸造了后世中国人的价值观，春秋五霸开创了谋略计策的典范，战国七雄构建了现今中国版图的框架。

一觉醒来发现自己变身刘禅，身处乱军之中，四周围全是喊杀之声，正在害怕的时候突然一个声音自耳边响起：“少主放心，只要我赵云活着一定带你杀出长坂坡去！”刘禅：………好吧，这是一个天才少年的故事，这是一个热血激情的年代。且看重生刘禅如何发展蜀汉，带领一帮蜀二代一统天下。《三国之小军师》即将完本，喜欢的人可以去看看。

林羽万万没想到，穿越到了各种小说演义当中。《三国演义》中，他是无双上将潘凤，《杨家将演义》中，他是老贼潘仁美的儿子潘豹：《水浒传》中，自己不会穿越成潘金莲吧。林羽发出嘶声呐喊：“我不想成女装大佬。”

“如果高中毕业了，你还喜欢我。我们就在一起好不好？”当初她说了这样一句话让他以为三年后他们真的可以在一起。可是往往世事难料。一切的形同陌路亦或是背叛往往都是在无形中形成的。难道说过的一辈子都是假话？【我们所有的情感一定会在这个世界里受到意想不到的伤害，可是往往伤害也带给了意想不到的成长。】--情节虚构，请勿模仿

温知晚是个落魄的千金，却阴错阳差的傍上了自己的准姐夫.婚后，她的生活可谓是美滋滋。总裁办公室里，特助颤颤巍巍的说道：“江总，夫人说看上了一辆限量版的跑车。”“买。”“夫人还说……这辆跑车是送给祁先生的生日礼物。”特助话落，江堇遇的脸都黑了。江堇遇恶狠狠的瞪着她说道：“晚晚，你好大的胆子，刷我的卡去外面包小白脸。”温知晚一脸无辜的说道：“这不是礼尚往来吗？上次我生日，他也送了我一份大礼。”“行啊，要不要我把你也打包成礼物？”某男危险地眯起了眸子。

“世界上没有什么事情是一发镭射炮解决不了的！”轰！！！话音刚落，随着一抹紫色的光束自江凌肩上的炮筒飞射而出，所过之处，成千上万只丧尸变成了一滩肉泥......——————PS：1.这是一个主角由圣母到冷血的心理转变过程2.这是一个团队生存的末日故事3.不喜勿喷...^_^

这是一本集子，里面收录了国内外一些作家的短文，通过这一个个短小的文章，将读者带入到他们花季的时代，在优美的文字里面，去感受他们在花季的情感以及生活。是一本不可错过的书籍！

新书《医药巨头》已经上传，大家都去瞧一瞧。............重生了，回到20多年前的唐飞重新开始，抓住共和国制造业发展的黄金时期，从小到大，从无到有，涉及轨道交通，新能源，重工业装备，甚至芯片。一家庞大的制造集团渐渐的出现在了国际舞台上，让国人无比自豪的是，它掌握着制造业的很多核心科技。

大汉丞相钟飞一生的传奇经历。群号：214528040

一朝穿越，她变成了丞相府不受宠爱的庶女，不过，不受宠爱又怎么了？即使只是庶女，我也可以在这世界掀起滔天大浪！我要让所有敢于欺我、辱我的人付出代价，我要得到属于我的幸福，终将有一日，我要站在这世界的顶端，供人仰望！他，本是尊贵的三王爷，暗夜帝王，为了减轻皇帝兄长的忌惮，为了不损害兄弟情谊，在战场上坐上了轮椅。这世间，有谁能引起他的注意？他却愿意为了她折腰。想要欺她、辱她，先过了我这关再说，即使我粉身碎骨，也要护了她在这世上一世辉煌。她要这世界，我便捧了这世界献于她又如何？

本书汇集了最经典的管理学、经营学和营销学定律，这些定律囊括了企业管理的方方面面，内容涵盖员管理的授权、沟通、分享，创新管理，危机管理，战略管理，营销管理，生产管理等等，通俗易懂，简单实用。这些著名的思想精华和智慧，帮助读者更快抵达事业成功的彼岸。

带着能召唤游戏生物的能力来到魔幻世界，从此皮特男爵开始了他的征服之路。您需要打手护卫？雇佣剑士和流浪骑士？吃苦耐劳的牛头人或者叫嚷着口号不怕牺牲的绿皮兽人似乎是更好的选择。贵族俱乐部需要侍女？精灵女仆或猫耳娘？不如选择来自地狱的火辣魅魔或欲魔！莫非您需要更重口的触须怪？

员工的招聘与选择，薪酬与奖金的分配与发放，职务的升降与调整，人力资源的规划与开发……凡此种种的管理工作每天都在发生，对应的决策水平与工作质量决定着企业运营的质量，甚至决定着企业的成败。本书旨在整合绩效管理与薪酬激励体系，并提供一整套完善的管理工具，帮助企业建立科学有效的绩效管理与薪酬激励机制。这是一本人力资源经理必备的工具书，是企业高管们必备的参考书。全书共分上下两编，其目的是旨在整合绩效管理与薪酬激励体系，深入细致地剖析绩效管理和薪酬激励体系，并分析当前企业关注的趋势和热点问题。