第16章 洋服的没落

忆起八十年代的文学环境，不少人都会有多少的惜春感觉。时值百废俱兴，现代艺术如强劲的风，使我们都陶醉在它的沐浴之中。穿着磨破的靴子、冻疤尚未褪尽的我，那时对自己教养中的欠缺，有一种很强的补足愿望。回到都市我觉得力气单薄，我希望捕捉住“现代”，以求获得新的坐骑。那时对形式、对手法和语言特别关心，虽然我一边弄着也一直在琢磨：这些技术和概念的玩意究竟是不是真有意味的现代主义。裹挟的时代，把我们从六十年代投入了蜕变更新的八十年代。我从一个职业牧民，变成了一个职业写作者。“现代”冲淘着那时的中国文学界。

22个爱情故事，22种跌宕人生。他们一个个都爱得小心而慌张，一路情事，既有身体的坚守，也有内心的一片狼藉。原来，一次恋爱，一个手势，一句诺言，都是他们爱之人生的一种隐喻，不在此时，也在彼地，皆成未了之愿未尽之缘。他们，将拧巴、卑微、纠结和悲凉，一一呈现，又将你温暖打动。不为争执。不为解释。只求默默还原和追溯。

“平山团”让“子弟兵”成为中国共产党领导的人民军队的别称，使中国共产党执政前的*后指挥所落脚西柏坡成为必然。它见证了中国共产党领导的人民军队，为取得民族独立和解放所走过艰苦卓绝的光辉历程，蕴含了中华民族伟大而永恒的精神品质，折射出可贵而独特的精神风貌！书稿约50万字，通过作家视角，用纪实手法采访一百多名平山团老战士及其知情人、烈士后人等，深入挖掘平山团在抗日战争中的光辉历程，再现平山团转战南北那些可歌可泣的传奇故事和富有地域文化色彩的性格特征，塑造太行子弟兵“忠勇稳定、悲歌慷慨”的英雄形象，凸显中国共产党在河北的深刻影响以及河北人民在在抗战中的辉煌篇章。

本书从世界各国浩如烟海的杂文作品中精选出70余篇经典之作，代表着杂文创作的最高成就，通过它们，读者可以在最短的时间里获得最佳的阅读效果。同时，在体例编排上，通过“作者简介”、“佳作赏析”等栏目多角度解析名作，引导读者准确、透彻地把握作品的思想内涵。我们诚挚地期望，通过本书，能够让读者充分享受阅读的乐趣，激发理性思考，进而提升个人的文学素养、写作水平、审美水准和人生品位，为自己的人生开辟一片广阔的天地。

研究斯大林作为政治家的生平和活动的著作不可胜数，而“斯大林与文学”还是一个新课题。本书是研究斯大林文学思想和文学活动的专著。内容包括：斯大林的文学思想，即斯大林的文学思想的形成和发展以及关于文学的主要论述；斯大林领导文学的活动，其中包括他制定和实行各种文学政策的过程以及他对一些文学作品的评论；斯大林与作家的关系，包括斯大林与老一代作家和诗人的交往，与苏维埃时代成长起来的新一代作家的联系，对“同路人”作家的态度等。

本书为公版书，为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品，供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。

她倾尽所有，用尽一生的厚爱却未换回他转身的薄情。妹妹的鸠占鹊巢，夫君的狼子野心，似冰椎刺心，万箭穿目，让她身心皆受地狱之火折磨。她不惜耗尽元力，染白了一头青丝，寻出七世龙骨下落，助他一统天。他还给她的，却是冰冷的铁链，绝情的抛弃，甚至是不屑一顾地讥讽，唐子烟你不过是一颗棋子……

光盘，广西第四、六、七届签约作家，中国作家协会会员、广西作家协会理事。获广西、全国报纸副刊好作品二等奖以上30余次。创作及出版长篇小说6部，在花城、上海文学、作家、钟山、北京文学等中国核心刊物发表作品若干，迄今共发表各类作品150余万字。

太平镇镇子不大，也就四五十户人家，左临平安县，右接清谷县，前望福平县，属于一马三疆之地，其实也就是一个三不管的地界。由于一地接三县，也算是商贾往来必经的枢纽，所以这里也还生意兴隆。刚到晌午，镇上的酒楼便已经是宾客盈门。可唯独镇子正中的醉仙居，空空荡荡，不见一个人影。两匹马，一前一后，来到了醉仙居，两个人甩镫下马。前面是个中年汉子，身材魁梧，满脸虬须，一脸英气；后面是个年轻人，面如朗月，斯斯文文，满身富贵之相。店主杨福善急忙满脸带笑迎了上来：“两位客官，实在抱歉，醉仙居今天已经被人包下了，还请两位移步到下一家用餐。”

本书为公版书，为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品，供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。

甜甜心雨爱上宇豪，最终心雨遇到魔界王子冷，婚后心雨回到人界，莫名其妙成了魔法师。封印牌竟是冷创造的，他俩由恋人成了对手。而宇豪却爱上了从天而降的天使，宇豪抛弃了甜甜。甜甜同她妈妈去了日本，遇到了日本黑社会松方龙一，龙一的手下，还有美国黑社会联邦一同爱上了甜甜。一系列的刺激挑战。

本书为公版书，为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品，供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。

本书为公版书，为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品，供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。

一个山沟沟里走出的泥腿子，用了二十年成为顶级商人。有人问他成功的秘诀是什么，他说“我不是天生强者，我只是天生要强！”书友QQ群：785266472

得力员工是近来人力资源管理中流行的一个概念。很多公司的老总和人力资源总监都认同这一概念，他们都认为得力员工很重要。然而，究竟什么样的员工才是得力员工？对于这个每个人都有不同的理解。有的人认为，只有为企业创造价值的员工是企业的得力员工，但在不同的时间，是很难衡量员工的价值。如技术人员开发出来的产品，在未产生效益时，你很难看出他比销售精英更重要，并且对他们加于奖励，结果大家会觉得不公平。