第251章 曲钟的抱怨

《农女狂妻》新文开章，求收藏！现代急诊医生穿越到古代农村，成为了一个被自己亲大伯卖了二两银子出去的小媳妇，外加一个拖油瓶小弟一起被送到了夫家。相公年纪小了一点，不过长的挺英俊。本来以为自己是从一个火坑跳到另一个火坑，哪里想到婆家居然是个天堂，虽然穷了一点，人口多了点。不过没关系，好歹她张庭也是现代新人类，一个穷家罢了，看她怎么用医术把这个家撑起来。

新书《农门恶女：神秘猎户来种田》已经上传！重生回去的第一天，叶卿就把十里八村长得最好看的那个汉子给扑倒了。两人来了个嘴对嘴的亲密接触，叶卿好方。她才是那个身娇体软易推倒的，好不好！那个最好看的汉子：“卿卿，我不是个随便的人，村夫也是有贞洁的，你要负责！”叶卿看着汉子那完美的身材，好看的脸蛋，豁出去了：“本姑娘也不是个随便的人，但随便起来不是人，给我熄灯……”“……”ps：推荐作者名下另外两本种田文《农家悍女：抢个将军来种田》《空间悍女：种田吧，王爷！》

【宠文】他，是一位万人敬仰所有少女都想嫁的帅皇上。她，是现代红的火热的天后，却因为一场意外来到这个世界。“皇上，云妃娘娘打了您的宠妃。” 某男一听，神色淡定，“嗯……找几个人去帮她，朕怕她打不过，另外找几个太医侯着，她要是出了什么事儿……”你懂的。 “皇上，云妃娘娘跟王爷有说有笑。” 某男淡定的合起奏折，“告诉朕的这位弟弟以后多来陪陪她。” “皇上，云妃娘娘……逃出宫了。” 某男大怒，“还不快去找，出了什么事朕要你们的狗命。” 某女就这样被‘强行’押回宫。 某男圈住试图逃跑的她，“爱妃，有力气跑还不如多给朕生几个皇子。” “唔……”

杭家二小姐一朝回京，发现自己竟成了水性杨花偷盗成性的代名词，人在京城外，锅从天上来，且看她如何步步抽丝剥茧为自己洗清冤屈，既然无法低调，那便将高调进行到底，手撕恶毒女，智斗奸佞人，携手大周神探小分队屡破奇案。

花瑶穿越后弄了个富二代当当，武功高强，天资聪颖，但是为了不暴露身份只能天天呆兮兮的，结果没想到靠着渣渣的演技还能弄个武林盟主当当。路上碰着个前邪教的后人楚阑风，一个装傻一个充楞，却成就了一段佳话。“少年，我看你骨骼惊奇，身姿伟岸，日后定是武林中的一代枭雄，这本《江湖生存攻略》便宜些卖你，细细研读，日后定能独步武林。”

一场阴谋，让皇延陪酒女安笙落入连城霸道总裁陆彦陆男神手里，他宠她爱她，却也虐她恨她，“你这个磨人的小妖精，怎么能让我如此痴迷于你，简直岂有此理！”安笙无辜吐舌，她调皮可爱机灵搞怪招人喜爱也是她的错了？--情节虚构，请勿模仿

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翰林花园位于滨州市郊的林区，一面靠海，三面林木环绕，风景优美。本市很多的企业老总、大学教授、著名画家及节目主持人等都搬到了这里。这里很快成了大款和名家的乐园。严柯威是翰林花园后院大门的一名保安，他的另一个搭档是胡忠军。通常情况下，很少有人光顾后门，所以他俩一天到晚都悠闲得很。不管是值夜班还是白班，他们只需待在值班室里就行了。一天清晨，严柯威被一阵急促的脚步声惊醒。严柯威忙推开身旁的女友金小茜，弓起身，从值班室的小窗口向外张望，只见一位年轻的女人已掠过窗户。由于天刚刚亮，外面的光线还有几分朦胧。

带着能召唤游戏生物的能力来到魔幻世界，从此皮特男爵开始了他的征服之路。您需要打手护卫？雇佣剑士和流浪骑士？吃苦耐劳的牛头人或者叫嚷着口号不怕牺牲的绿皮兽人似乎是更好的选择。贵族俱乐部需要侍女？精灵女仆或猫耳娘？不如选择来自地狱的火辣魅魔或欲魔！莫非您需要更重口的触须怪？

许多人历尽一生都不曾有过这样一个早晨——醒来便醒来了，不需要打着哈欠做早饭，挤着公交上班，背着沉沉的书包上学，或者，蹬双运动鞋气喘吁吁地跑步……反正没有一件事情在等着你，不需要迫切地去做什么。范宝盛过了40岁便开始感恩，他几乎每天都拥有这样的早晨。他通常凌晨4点就醒了，从从容容在床上回个神，让脑袋完全亮堂再起身洗漱完。他会走到阳台上，这阳台不是敞开的，用透明的铝合金窗封起来了，留着两扇敞开透气，视觉上成了一间狭长的小房间。有只木架子，高几层摆放几盆花草，矮处堆着些书和纸张。紧挨架子的是一张低矮的红木案台，案台上有只茶壶没有椅子，地上搁着一只香草蒲团。

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掌柜皱眉：“这个江湖，不太对。”白晓笙看着喃喃自语的掌柜的摇摇头，自顾自的提笔把江湖写在记卷上。

在虚拟头盔游戏中沉睡三年的陈佳豪，终于清醒了过来，带着游戏中所拥有的强大技能，开始纵横都市。

《CEO谈管理》作者以自己二十年私企高管的亲身经历，向大家讲述了奋斗在私企一线的职业人士所经历的许多鲜为人知的决策内幕以及其中的玄机。作者将那些每天发生在管理者身边的平凡“琐事”提炼成一个个具体的管理问题，并且将作者自己的感悟与读者共享，为大家遇到的职场中的管理问题提供解决之道，以此帮助管理者规避职业风险，提高分析判断能力。本书共分为6章40节，根据事件的共性进行分类。书中所叙案例，大多发生在民营企业，是作者从业20年中，以人力资源经理、总经理助理、董事长助理、副总经理和执行总裁等中高层管理者身份亲身经历和处置的一些实例。

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